Etyczne aspekty zarządzania
Loading...
1.3.-Dominika-Remiszewska-Anita-Remiszewska-Joanna-Szydlo-Etyczne-aspekty-zarzadzania_with_metadata.pdf (418.01 KB)
0000-0002-2114-4770 Date
2025
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Wydział Inżynierii Zarządzania Politechniki Białostockiej
Abstract
Celem artykułu jest przedstawienie etycznych aspektów zarządzania, ze szczególnym uwzględnieniem roli wartości, norm moralnych oraz ich znaczenia w funkcjonowaniu współczesnych organizacji. Etyka w zarządzaniu stanowi fundament odpowiedzialnych decyzji, kształtuje kulturę organizacyjną i buduje zaufanie interesariuszy, a jej brak może prowadzić do poważnych konsekwencji zarówno dla pracowników, jak i dla całej organizacji. Współczesne organizacje działają w coraz bardziej złożonym i dynamicznym otoczeniu, w którym decyzje menedżerskie nie ograniczają się jedynie do aspektów ekonomicznych, lecz niosą ze sobą konsekwencje moralne, społeczne i wizerunkowe. W artykule podjęto próbę analizy kluczowych zagadnień związanych z etyką w zarządzaniu, począwszy od podstawowych pojęć i modelu Jonesa, a skończywszy na praktycznych konsekwencjach nieprzestrzegania zasad moralnych. Zwrócono uwagę na znaczenie wartości i norm w podejmowaniu decyzji, rolę kultury organizacyjnej w kształtowaniu postaw etycznych oraz na instrumenty wspierające etyczne zachowania, takie jak kodeksy etyki, procedury sygnalizowania nadużyć czy programy szkoleniowe.
Description
Keywords
Citation
D. Remiszewska, A. Remiszewska, J. Szydło, Etyczne aspekty zarządzania, Akademia Zarządzania 2025, 9(4), s. 51-67